学校发展目标：文化底蕴深厚，办学特色鲜明，师资队伍优良，教育质量一流。
    一、进一步加强干部队伍建设，努力提高管理水平和服务水平。
    1. 加强领导班子自身建设，加强学习，解放思想，更新观念，真抓实干，团结带领教职工创造新的工作业绩。
    2. 环节干部要充分发挥岗位职能的重要作用和关键作用，提高管理效率。
    3. 加强学校管理后备干部的选拔和培养。
    4. 加强行政后勤教辅管理，强化全局意识、服务意识、责任意识，使全校各项工作正常、有序、高效运行。
    二、大力推进教师队伍建设，进一步提高师资队伍整体素质。
    1. 深入开展师德师风建设，教师要加强个人道德修养，尊重学生、保护学生、关爱学生、为人师表、廉洁从教、依法执教；严禁教师乱办班、乱收费、乱印复习资料；严禁教师收受学生家长的礼品、礼金、有价证券等。
    2. 认真贯彻执行《中小学班主任工作规定》，进一步加强班主任队伍培养考核、管理。依据《锡林浩特六中文明校园建设活动实施方案》评价班主任工作，对评选出的校级以上先进班集体及班主任予以表彰奖励。
    3. 继续举办教育名家大讲堂，聘请国内著名教育家到我校讲学，对教师进行教师职业道德、专业知识、心理健康教育专题培训。
    4.进一步加强与教学设计联合体各校的合作，加强与国内名校的交流，通过开展教学设计课题研究，举办同课异构活动，聘请国内名校教师到我校指导教学等途径，提高教师业务水平。
    5.充分利用本校骨干教师资源，以导师制形式对年轻教师进行培养、培训。
    6.依据工作表现和业绩，选派教师赴外地观摩教学、参加教学交流、教学比赛等活动。
    7.开展教师满意度测评和教师专业知识考试，敦促教师不断提高整体素质。
    8.开展名师、骨干教师评定工作，开展锡林浩特六中年度人物评选活动，发挥模范导向作用。
    9. 进一步完善学校内部管理机制，适应人事制度改革，实施岗位职务（职称）聘任制，充分发挥岗位效能。
    三、大力推进课堂教学改革，稳步提高教学质量。
    1.以提高教学质量为核心，有效地加强教学管理。
    2013年高考目标为：总上线率95%；本科上线率达到60%；一本上线率文科达到6%，理科达到12%；在优秀生的培养上要有突破。
    初中年级要在全市统考中总成绩排在全市前列，优秀生有新的突破。
    体育、艺术教育要在课堂教学中提高和创新，使全体学生健康第一的理念、基本艺术素养有新的提高；学校体育、艺术代表队在各级各类比赛中争取更好成绩。
    在学科竞赛中，争取在国家级奖项上有突破。
    2.加强教学常规管理，落实学科教学每一个环节的规范和要求，定期开展教学常规检查，指导教学、解决问题。
    3.归纳总结、推广运用教学设计研究取得的成果，为参加下届教学设计交流研讨活动积累成果。
    4.各级部制定实行“教学反思检查评比制度”，对教师的教学反思进行专项检查和指导。
    5.充分发挥高三学术委员会作用，总结历年高考经验，研究高考问题，切实抓紧抓好高考备考。
    四、进一步加强学生教育管理，全面提升学生的道德素养和文化涵养。
    1.以文明校园建设活动为抓手，进一步加强治安督查大队工作，学校各部门、级部要通力合作，从各个方面入手，加强学生教育管理，让学生养成良好行为习惯。
    2.班主任和任课教师要特别重视对学困生的关怀、教育、引导和管理，让他们感到温暖，看到希望，明确目标，树立信心，取得进步。
    3.学校党、团、少先队组织要积极开展生命教育和感恩教育，引导学生珍爱生命、热爱生活、懂得感恩、成就人生。
    4.学生处、各年级、各班级要认真抓好学生仪容仪表、行为规范、出勤、卫生、纪律等教育管理。
    5.各班级要确保每周召开一次班会，班会要有主题、有针对性、有实际内容、有教育效果。
    6.要进一步加强与学生家长的沟通和交流，最大可能地发挥家校协同的教育功能。
    五、进一步加强精神文明建设, 构建文明和谐校园。
    1.以精神文明建设为主线，加强学校文化建设，依据《锡林浩特六中文明校园建设活动方案》，开展评比活动，构建文明和谐校园。
    2.学校党、团、少先队组织要有计划地开展集体主义、法制纪律、传统美德、心理健康、审美情趣、生态环境、科技创新等教育活动。
    3.党、团、工会组织要大力开展师生读书竞赛、论坛、演讲、辩论、文学社团等活动。
    4.抓好社会治安综合治理，突出安全防范意识，落实安全管理制度、措施和要求，确保长治久安。
    5.依据《锡林浩特六中宣传工作方案》搞好宣传工作。